Cobot-salg fordobler sælgerskare

• Af:
  
• John Nyberg

Bila Robotics har travlt, og ansætter nu yderligere en håndfuld cobot-sælgere til at hjælpe fremstillingsindustrien med at få plukket de lavthængende automatiserings-frugter:

"Folk har taget cobots til sig. Det mærker jeg og mine kolleger i den grad: Rigtig mange inviterer os ud og se produktionen og undersøge deres muligheder for automatisering," fortæller Bila Robitics Area Manager Steen Slabiak. Han uddyber:

"Industrien har stigende problemer med at rekruttere folk nok, så derfor gør mange virksomheder lige nu egne folk mere produktive ved hjælp af cobots. Det handler for eksempel om at frigive de dygtige svejsere til at løse komplekse opgaver og automatisere de mere simple opgaver, også selv om stykserierne er små."

Det er virksomheder i Midtjylland og Sønderjylland og på Fyn, som køber flest cobots lige nu. Michael Glinvad, Area Manager i Bila Robotics, identificerer de mest oplagte opgaver for robotarmene, som er udviklet af verdens største cobot-producent, Universal Robots i Odense. Han oplever, at ordet cobot er blevet en del af jargonen i industrien:

"Jeg bruger meget tid på at sidde og snakke med både operatøren og chefen og se produktionen. At komme godt i gang med cobots som et fleksibelt hjælpeværktøj for operatøren handler nemlig i høj grad også om psykologi. Cobots kræver et helt andet tankesæt end traditionelle industrirobotter. Der er vanvittigt mange helt simple manuelle processer i en almindelig dansk produktionsvirksomhed, f.eks. håndteringsopgaver, hvor medarbejdere flytter emner fra transportbånd til kasser eller står og venter på, at en maskine skal fødes med det næste emne. Operatørerne har travlt. Så de vil rigtig gerne aflastes af cobots, så de får mere tid til de krævende og komplekse opgaver. Det giver også mindre nedslidning, hvad alle har interesse i."

Den typiske cobot-køber er en mindre eller mellemstor virksomhed, men industriens sværvægtere som Linak, Danfoss, Pluspack og Arla er også kommet med på cobot-vognen.

Steen Slabiak fisker blandt andet de gode ideer til arbejdsopgaver for en cobot frem ved at lave workshops for ledelse og medarbejdere på de større virksomheder. Her løser medarbejdere sammen øvelser, hvor de tænker ind hvordan, deres arbejdsplads kan automatiseres:

"Jeg oplever ofte, at nogle medarbejdere tror, at de skal gøre, som de altid har gjort, og at det er ikke lige i deres branche, der kan automatiseres. Men så kommer jeg og stiller de rigtige spørgsmål, og så finder vi normalt noget, de gerne vil være fri for."

Arbejdsmiljø, trivsel og faglige udfordringer er i stigende grad blevet en konkurrenceparameter, når der er knaphed på kvalificerede industrimedarbejdere. Det er også en af årsagerne til, at virksomhederne ringer efter Bila Robotics, anfører virksomheden.

Hos Bila Robotics spår man, at automatisering af slibning og polering bliver stort i de kommende år. Ud over i metal- og plastindustrien, hvor man er godt i gang, så gælder det i træbranchen og i møbelindustrien som både ønsker at kunne tilbyde sunde jobs og flot finish på produkterne. Der er mange arbejdsmiljøproblematikker inden for dette område, så arbejdsgiverne er optaget af at eliminere ensidigt gentaget arbejde, der giver vibration og rotation op igennem kroppen. I takt med at periferiudstyret til cobots er blevet mere standardiseret og fleksibelt, kan små stykserier automatiseres på en rentabel måde, når cobots og håndværktøj kombineres, fremhæver Bila Robitics.