Flere kvindlige automatikteknikersvende i Hvidovre

• Af:
  
• Thore Dam Mortensen

Før i tiden var der stort set ingen kvinder på automatikteknikeruddannelsen på TEC i København, der nyligt er rykket fra Frederiksberg og Ballerup til Hvidovre.

De seneste år har der måske været en enkelt pr. hold på omkring et dusin elever, men torsdag kunne hele tre kvinder fejre, at de nu står med et svendebrev i hånden (antallet af automatikteknikerhold årligt er nu oppe på fire).

Så der er ved at ske noget i forhold til kønsfordelingen på uddannelsen, på trods af at det ikke går helt så hutigt som i flere af vores nabolande som Sverige og Tyskaland lød budskabet på dagen, hvor blandt andre underviser Lars Limkilde holdt en følelsesladet og stolt tale for svendene og og mange øvrige fremmødte.

Faktisk var der fire kvinder undervejs på holdet, men en valgte ikke at fortsætte undervejs, så da det kom til stykket kunne Lise Nørby Andersen, H Lundbeck A/S, Christina Knudsen Olsen, Elis Danmark A/S, og Helle Linnel Petersen, Grundfos A/S, samme med de øvrige stolte udlærte præsentere deres svendeprøver for familie og andre interesserede.

Helle Linnel Petersen (billedet) kunne desuden fejre, at hun havde fået 12-taller i begge de to eksamensdele af svendeprøven.

"Det har været 4,5 utroligt udfordrende år, og det var nok godt, at jeg ikke helt vidste, hvad jeg gik ind til. Jeg oprindeligt uddannet industrioperatør, og jeg er virkelig blevet udfordret på det tekniske område med programmering af systemer med mere. Men jeg er da bestemt stolt over de karakterer, jeg har fået," siger hun.

Holdet er et af de første, der har fået gavn af det nyligt oprettede industrielle automationssetup i Hvidovre med tilgang til 18 robotter af forskelligt fabrikat, dog primært Cobots, et Linez transportbåndsystem, Festo MPS-platformen og et Siemens PLC/HMI-setup med mere.

Ifølge Uddannelsesleder TEC industri og proces, elevator, automation og proces Andreas Behrendt Lau har samlingen af uddannelserne i Hvidovre (som også har flytekniker-uddannelsen tæt på) hvor automationsteknologier indgår, skabt fornyet synergi og dynamik.

Nu er håbet så at fortsætte med at kunne tiltrække og ikke mindst øge antallet af kvindlige elever, så kønsfordelingen bliver endnu mere lige - til fordel for industrien og de unge, der har rigtigt gode jobmuligheder efter endt uddannelse, konstaterer han.